近日，柳州市人民医院组建“广西勤廉榜样、柳州好医生好护士”廉洁宣讲团，深入鹿寨县人民医院等医联体单位开展“修医德、行仁术、促清廉”巡回演讲，讲述身边典型恪守医德医风和廉洁自律的故事，推动优质清廉教育资源惠及医联体单位的每个“细胞”。

“听了广西勤廉榜样蒋忠胜主任的演讲，真是如饮甘霖，让我更坚定了以德为魂、廉洁行医的信心信念。”鹿寨县人民医院普通外科主任听了讲座后由衷感言。

近年来，柳州市属三甲医院陆续与各县（区）医院（卫生院）成立医联体，并建立推行联盟党建机制，推动优质医疗、管理和清廉教育资源下沉基层医院，不仅为群众看病就医提供了便利，也为推动清廉医院建设纵深发展创造了有利条件。

“清廉医院建设启动后，柳州市卫生健康委党组坚持把教育引领摆在首位，充分挖掘医联体＋党建联盟机制潜能，压紧市属三甲医院、县区医院、乡镇卫生院纵深推进清廉教育的责任链条，探索构建正面教育引导、反面典型警示、个人对照剖析的教育链条，推动全市医疗系统清廉教育有力有效。”该市卫生健康委相关负责人介绍。

抓实清廉教育，正面引导是“心学”“常修课”，必须扩大教育受众、延伸教育链条。柳州市柳铁中心医院积极打造“一圈一带一廊”党建文化展厅和廉政长廊，创新开设“清廉医院管理系统”并设置“清廉教育专栏”，组织2300余人参加“清廉医院建设应知应会”网上学习考试，引导全院干部职工厘清公与私、义与利、是与非、情与法、亲与清、俭与奢、苦与乐、得与失的界限，建立“任何敌人也攻不破”的思想武装。

推动清廉教育，反面警示是“衣冠镜”“清醒剂”。今年初，柳州市中医医院纪委开展警示教育专题周，分层分类学习《广西医疗卫生领域党员干部违纪违法案件警示教育读本》中的案例，组织开展对照检查剖析，并将活动一体推进到医联体单位，有效提升医联体单位工作人员的廉政认知水平和拒腐防变能力，持续巩固医院风清气正的政治生态和行业风气。“在今后的工作中，我将时时以这些案例警示自己，严格遵守党纪政纪和各项工作纪律，认真履职，依法执业，绝不做对不起组织培养、对不起患者信任、对不起家人的事。”专题周活动中，该医院干部职工纷纷表态。

让廉洁从业九项准则遍布医院各个角落，进驻每名医院干部职工心田，是我们推进清廉教育的重要一环。柳州市人民医院纪委书记江山介绍，去年来，该医院坚持严的主基调推进清廉教育进支部、进科室、进周会，并与各项业务工作紧密融合，组织签订《廉洁从业承诺书》《医患双方不收不送“红包”协议书》，引导全体医护人员担当作为、以德为魂、廉洁行医。

将清廉教育从“工作圈”拓展至“生活圈”，家教家风这一环也不能掉链。柳州市潭中人民医院对重点部门负责人、关键岗位人员开展廉政家访，组织全院中层干部家属签订《家庭助廉承诺书》，引导干部及家属树立良好家教家风，强化崇廉、尚廉、助廉意识，增强清廉教育成效。